簡易檢索 / 檢索結果

  • 檢索結果:共3筆資料 檢索策略: "自我效能".ckeyword (精準) and year="94"


  • 在搜尋的結果範圍內查詢: 搜尋 展開檢索結果的年代分布圖

  • 個人化服務

    我的檢索策略

  • 排序:

      
  • 已勾選0筆資料


      本頁全選

    1

    企業員工MSN自我效能影響即時通訊使用行為與溝通滿意之研究
    • 企業管理系 /94/ 碩士
    • 研究生: 林侑民 指導教授: 廖文志
    • 國內網路使用人口中,即時通訊軟體使用比率已高達八成以上。在即時通訊使用種類方面,又以MSN Messenger(MSN)的92.2%採用比率為最高。隨著組織開放與員工逐漸採用,對組織成員溝通方式造成…
    • 點閱:442下載:38

    2

    研究自我效能對師徒制功能與研究產出關係之影響
    • 企業管理系 /94/ 碩士
    • 研究生: 陳若琳 指導教授: 胡昌亞
    • 過去多數研究結果,在組織中的師徒功能對於「徒弟」之產出有正向之影響,但是卻鮮少探討該影響在學術環境背景下的作用。博士生所接受之訓練以及與指導教授之互動會影響最後的學術研究產出,這即是師徒功能的影響所…
    • 點閱:257下載:14

    3

    以結構方程模式檢驗國中生動機信念與創新支持對創新行為和創意表現之影響
    • 數位學習與教育研究所 /94/ 碩士
    • 研究生: 賴英娟 指導教授: 王淑玲
    • 本研究的目的係探討國中生的動機信念(創意自我效能、創意焦慮、綜效性外在動機、非綜效性外在動機、內在動機)與創新支持對創新行為和創意表現之影響,並針對本研究整體模型進行適配度檢驗。本研究的受試者主要取…
    • 點閱:405下載:17
    1